――手ば取れッたら。な。さ。ん?
―(🙍)―相手(🎮)? お金商売だもの一日(rì(🌹) )変り(🔘)だろうよ。誰だって(🐗)いゝでしょうさ。
自慢じゃ(〰)御(yù )座(zuò )ん(🚸)せぬ
と云(🤧)った。そ(🌫)して(📥)腕時計を見(jiàn )た。
――へ(🖤)え、(🕙)キイ(🆘)公も偉(🔩)く(🆖)なっ(🍱)たな。どうだい(🔰)、今晩活(📢)動を(🥛)おご(🐫)るぞ。行かないか(👟)。月形(⚪)竜(né(🔵)ng )之介(🐑)演(yǎn )ずるところの、何んだけ、斬人斬馬の剣か。人触るれば人を(😲)斬(🐩)り、(🕌)馬(🌎)触るれ(🔩)ば(💶)馬(🧐)を斬る! 来(lái )い(👴)ッ、参る(🦏)ぞオ――だ。行(🐅)かないか(♿)。
「(🙄)H・S工場」の五カ(🥉)年の統計を(⏺)とってみ(⏸)ると、生(🅿)産高(🎙)(gā(🉐)o )が増加(🥔)(jiā )し(🍷)ているのに、労働者(🐋)(zhě(⚾) )の数(🤟)は減(jiǎ(🥁)n )っている。これ(🌇)は(👐)二(èr )つの意(yì )味(wèi )を持ってい(🍆)た。――一つは今迄以上に労(láo )働(🐵)者が搾しぼられ(⚡)たと(🏸)云うこと(🐝)、一つはそれ(🐨)だけが失業者(zhě )として、街頭(🔞)におッ(🎰)ぽり出されてい(🦌)る(🐰)わけである。コン(😛)ヴェイヤー(🎏)が完備してから、「運(yùn )搬工(gō(💟)ng )」や(🕖)「下(xià(🚥) )働人夫」(🗂)が特に(➗)目立(🕗)って減った。熟(shú )練工、不(🏌)熟(shú(👀) )練(liàn )工(gō(⚫)ng )との人数の開きも賃銀(🍴)の(👒)開(🤚)きも、ずッと(🍱)減っている。驚(jīng )く(💴)べ(🔳)きことは、何(hé )時(shí )のまにか「女工(🤧)」の増加(🤦)(jiā )し(➡)たこ(🍁)とで、更(🍊)に女工(🔵)(gōng )が(📐)増加した頃(🥃)から、工場一般の賃銀が(👼)眼に見(🍄)えない位ずつ低下して(🏗)いた。――(👩)工場長(🚶)は、(🌐)女(🐻)を使(shǐ )うと(🚧)、賃(lìn )銀ばかりの点(diǎn )でなく、労(🚇)(lá(🗳)o )働組(zǔ )合(hé )のよう(👛)な(🌚)組織に入(rù )ることもなく、抵抗力が(😖)弱いか(🦐)ら無(🛀)理がきく、と云って(🔏)いた。
(🍣)――キイ公(🐷)(gōng )、聞いた(🎛)か(🈵)。シャン(🛳)がいるとよ。
(🚬)―(🎱)―君ちァん、君ちァん。――キイ公オ!
会社は(⛹)今「(🥍)産業(yè )の合理(lǐ(🗳) )化」について、非常に綿(🦖)(mián )密(🦆)な調べ方をしていた(👄)。然(🦗)(rán )し合理(lǐ(🀄) )化の政策それ自体(🐆)(tǐ )には大(🌃)し(🐳)た(✅)問題があるの(🔲)で(🐑)はな(🌳)くて、その政(zhè(💋)ng )策をど(🧐)の(⛸)よ(🍲)う(👐)な方法で実(shí )行に移すか(📮)とい(🔗)うこと――つ(🔋)ま(🧢)り職工たちに分(💥)(fèn )らないように、憤激を買わないようにする(🎪)には、どうすればいゝか、その事で頭を(🤖)使っ(🐻)て(🍋)いた。
何時(👌)でもズケ(🔕)/\と皮肉(🥅)な(😺)ことを云う職(🔗)(zhí )工だった。
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