会社では、職工(gōng )た(🌌)ち(🈵)が左翼の労働組合(♑)に走ることを(🛄)避けるため(😯)に、内々(🥉)佐(🎤)伯たちを援(🥤)助(zhù )して、工場の中で少(shǎ(🍿)o )し危(⭐)険(xiǎ(💵)n )と(😕)見ら(👮)れ(👑)ている職(👷)(zhí )工を「労(lá(💚)o )働総(zǒng )同盟」に加(jiā )入させ(💥)ること(🧙)をしていた。それは森本た(🌓)ち(🎨)も知(😇)っている(🐳)。―(🔱)―然(rán )しその策略は逆に「(😧)H・S」の専務(🎛)は実に自由主義的だと(🙃)か、職工に理解(jiě )があっ(💱)て(🥗)、労働(dòng )組合にワザ/\加入(🤫)(rù )さえさせ(📿)ていると(🌟)か――(💂)そ(🍯)ういう(🏳)ことで巧(🦋)妙に隠されていた(🚄)。それ(😯)で働いて(🎍)いる(📅)多(duō )くの職(❓)(zhí )工たち(🃏)は、(🥛)その関(wān )係を(📙)誰も知ってい(🤷)なかった。工場の重だっ(📟)た分(fè(🥒)n )子が、(🥀)仮りに(❕)「社(🎐)民(🧢)系(xì )」で固(🐒)められた(🥓)とすれば、(⛄)およ(🖋)そ(♐)「工(🛍)場(chǎng )」の中(zhōng )で、労(🏹)働者(🗞)にどんな不(🤳)利な、(☝)酷(kù )な事(shì )が(📫)起ろうと、それはそのまゝ(🌠)通(🍵)っ(💽)てしまう(🛤)。分(🖌)りきったことだった(🕒)。――森(🚂)(sēn )本は其(qí )処に大きな(🌗)底(dǐ )意を(😧)感ずる(🧓)ことが出来(🧗)る。会(🖌)社(shè )がダン/\職(🍧)工(💷)たちに対し(😔)て、積極(📞)(jí )的な態(tài )度(dù )をもって(🖼)やってき(➕)てい(🛡)る。それに対する何かの用意(yì )で(👗)はないか? ――彼(🕹)(bǐ(🔛) )はます/(🥛)\その(🐛)重大なこ(🏠)と(😮)が近付いていることを感じた。
――で、ね(🚔)え(⏮)……(🏕)。
――それから一(🌒)銭二銭の日(rì )給の愚痴(⛽)ぐち。「工場(✋)委員(yuán )会」なんて何んの役にも立っ(🌱)たため(🤶)し(👔)も(😯)ないけれども、そ(🎬)れにさえ女(nǚ )工(🕐)を無(🍘)視(shì )してるでしょ(🎄)う(😿)。
(⏩)――君は(🏨)大分宿代を滞とどこらせてるん(♊)だな。
笠(🆕)(lì )原(yuán )は眼(🔐)をまぶしく細(xì(🖕) )め(😟)て、森本を見(🔠)た。
――(💺)森本さん(😱)温しいのね。
会社で(🎟)は、職工たちが左翼の(🔷)労働組(❎)合に走(zǒ(🥄)u )る(🅾)こ(🦕)とを避(💞)け(👀)るために、(⤵)内々佐伯たちを(😗)援助(zhù )して(✋)、(🙎)工場の中(zhōng )で少し危険と見(🥜)(jiàn )られ(💍)ている職(zhí )工を「労(láo )働(dòng )総(zǒng )同盟(méng )」に加(🕉)入(😾)させることをし(🍵)ていた。それは森(sēn )本(🤜)(bě(🎷)n )たちも知っている。――然(✨)しその策(🚜)略(⚓)は逆に「H・S」の専(🌶)務は実に自(🛀)由主義的だとか(🛠)、職(zhí )工に理解(jiě )があっ(⛴)て、労働(dòng )組(💴)合にワザ(🛅)/\加(🧛)(jiā(📨) )入(📴)さえさ(🙃)せているとか――(👝)そうい(😴)うこと(🧝)で巧妙に隠さ(📣)れてい(🎁)た。そ(🕜)れで働いて(💠)いる(🌮)多く(⬜)の職工たちは、その関係を誰(shuí )も知(zhī )っていなか(🎬)った。工場の(🌹)重(chóng )だ(🎡)った分(🚔)子が、(🕹)仮りに「社(shè )民系(🎋)」(📉)で固(gù )め(❓)られ(⛹)たとすれば、およそ「工(🐷)場」(👪)の(👋)中で、(🦐)労働者(🎠)(zhě )に(🌰)どんな不利な、酷な事が起ろうと、そ(🕒)れはそのまゝ通(🧖)ってし(🧦)まう。分り(🏨)きっ(🚑)たことだった。――森本(běn )は其処(😇)に大き(📵)な底(😭)意(yì )を感(gǎn )ずることが出来る(📧)。会社(shè )がダ(🔀)ン(🤛)/\(♑)職工(👧)(gō(🎖)ng )たちに対(duì )して、積極(㊗)的な態度をもってやって(🐰)き(🙅)ている。それ(🆗)に(🤠)対す(🚘)る(💢)何かの用(yòng )意(🍴)ではないか? ――彼(🐦)はます(😷)/\その重大なことが近(🐦)(jìn )付い(⌛)ていること(❕)を感じた。
ビデオ このサイトは2025-03-05 12:03:00収集場所/ビデオスペシャル。Copyright © 2008-2025