――ひょっ(🗳)とこ奴め!
――失敬ッ!
――キ(🎵)イ公、(👊)じらすなよ!
――で、その女の人一(yī )体誰(🤠)と思(sī )う?(🌫)
のど仏(📮)(fó )をゴクッ、ゴクッと(💄)い(📂)わせて(🌆)、一(🗂)息に(🥨)ラムネを飲んでしまうと、(🔮)又(yò(👥)u )女が先を切ってき(🎤)た。
男(🅿)が自(zì )由にグイ/\引きずり廻(huí )わされるのが(👌)可(kě )笑しか(🏴)った(🦄)。お(📮)君(💡)はそ(🕍)う云う(🔅)と、(🐭)身体を翻ひる(🏘)がえし(📑)て、(📞)上気し(🕠)た(🏆)頬(jiá )のまゝ、階段を跳ね(🦀)降(jiàng )りて行(🏍)った。
「H・S」では、新(💁)(xīn )たに採用する職工(🐨)は必(🆚)(bì(⛳) )ず現に勤(🕺)務している職工の親(😜)や兄弟(dì )か(🚐)……で(🏡)なければならなか(🎦)っ(📯)た。専務(👖)は工(😔)場(🌶)の一(💷)大家(📌)族主義化を考えて(🙈)いた。――然しそ(🔞)の本当の意(📐)味(wè(💵)i )は、どの職工もお互(hù(🕛) )いが勝(🚺)(shèng )手な(😼)ことが出来ない(🤶)ように、(🗼)眼に見えな(😑)い(😵)「責任(rèn )上(shàng )の連繋(🏫)れんけい」(🐊)を作(zuò )っ(🎅)て置(💃)くことに(♉)あった。それは(🌉)更(🤯)に(🎮)、賃銀(yín )雇(gù )傭(chōng )とい(🕗)う(🛩)冷たい物(wù )質的関係以(yǐ(💎) )外(wà(✒)i )に、会(🎙)(huì(🈺) )社(🎍)のその一家(🏫)に対する「(🚓)恩恵」(😓)とも見れた。然し何よ(🖼)りストライキ除けに(🌁)なるのだ(🔃)った。で、(🏸)今(🔓)合(⛱)理化の政(zhèng )策を施行(😖)しようとし(🚤)ている場合、(🌸)これが役立つ(⛑)ことになるわけだった。
お君(🏖)(jun1 )は(🤗)男(ná(⬛)n )のような云い方をした。
女は口(🙇)(kǒu )を(💲)抑え(📿)て、もっと低い声を出(chū )した。
―(📷)―(🚓)今日(🗜)は(🌔)俺が先(xiān )きに帰るか(🧐)らな。
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