――で、ねえ(🧖)…(🐺)…。
側にいた笠原が頭だけ(🏟)を(👡)ムックリ挙(jǔ )げて(🦃)、森本を見た(🌛)。
合(🌮)理化(🎙)の一つ(🥜)の条(🚺)件として、例えば労働時間の延長を(🔶)断行(háng )しようとする場合、それが職工たちの反感(gǎn )を真(📡)正(zhèng )面ま(🚕)と(🌯)もに買うことは分り切っている。然し(😂)、軍(jun1 )需品を作るS市の「製(🚎)麻会社(🐓)」や、M市(🐉)の(🎰)「(💲)製鋼所」(✍)などでは(⏸)、(🥞)そ(🐢)れが(🐃)単(🚀)なる「営利事業(yè )」(🐛)でなくて(⛹)、重大な「国(🌹)家(🈴)的義務」で(🔓)あるという風に喧(xuān )伝して、安(ā(🙎)n )々と延(yán )長(🆑)出来(lái )た例(😖)(lì )があった(🐷)。―(🕑)―(🍵)「抜(🧞)(bá(😤) )け道は何処にで(🕘)も(📳)あ(🍴)る(👫)。」だから、そ(🚤)の工場の(🗓)それ(🕺)/″\の特(tè )殊(🔟)性(xìng )を(😼)巧妙(miào )につか(🐛)まえれば(🤔)、案(àn )外うまく(🏠)行くわ(🍈)けだった。――(🐓)「H・S(🍾)」もそうだった。
「(💑)Yのフォ(⚽)ー(🍤)ド」は、その(🐉)完備した何(🔠)(hé )処へ出(chū )しても恥か(🐾)しくない(😙)工(🤳)場であると云うこ(🐗)とを宣(xuān )伝するため(🥐)に(👫)、広告料の要(yào )らない広告として、「(🕘)工場(chǎng )参観(guān )」(🎶)を(🤳)歓迎していた。「製罐(guàn )業」を可(🥩)成(👁)りの程(👂)度(🍹)に独占(✅)(zhàn )し(👖)ている「H(👮)・S会社」(🤰)として(🗯)は、工(gōng )場(chǎng )の(🔖)設備(🚥)や職工の待遇を(😃)この位のものに(🚊)したとしても、別(🌻)に少(🎲)しの負担にならなかった。而し(🎩)かも、その(🤓)効果(👕)は更に職工たち(🏴)に反作用し(🕴)て(🎎)くることを予(🌅)想しての歓迎(🌑)だった。――「俺ンとこの工(gōng )場は――(🐅)」「(🎦)俺(ǎn )の会社(♏)は――(〰)」職工た(⭕)ちは(⛷)そうい(📢)う云(yún )い方で(👦)云う。自分の工場が誰(shuí )かに悪(è )口を(👦)され(🐨)ると、彼(bǐ )等はお(🛫)かしい程ム(🏂)キになって弁(🔽)護(hù )した。三井に勤(🌮)めて(😆)いる社員が、他(tā )のどの会社(shè )に(✂)勤(🗳)めている社(✌)員(🏚)(yuá(🥠)n )の(🐏)前でも(💪)一つの(📑)キン恃(😱)じをもってい(😊)る。そう(🚐)いう社員(yuán )は従って(🦁)決して三井を裏切る(🧕)ようなこ(✴)とを(📠)しない。「H・(🕋)S」の専(👧)務はそ(🤶)のこ(🏈)と(👨)を知(🚅)(zhī )って(🆒)いたの(💿)だ。
(🦏)で、その窮極の目的は(🌀)、残された収益性に富む大企(qǐ )業を(🦈)して安々と独占(zhàn )の甘い汁を吸わせ(👹)る(🤲)と(👡)ころにあった。そ(🀄)し(🎴)て、その裏(lǐ )にいて(🔍)、こ(🍜)の「産(🎿)業(🌿)(yè )の合理(lǐ )化」(✳)の(🔥)糸を実(shí(😉) )際(👞)に操あやつっているものは「(😐)銀(🚄)行(🙁)」だ(🥤)った。
特(💃)高主任(❓)は鉛筆をもて(🤚)あそびな(🌥)がら(🌲)、彼の顔をじッと見た。一(🐟)寸(cùn )だま(⚓)った。
それから、一寸聞(⛸)きたいことが(🥒)ある(🍍)んだ(🔶)が、と赤い薄い鬚ひげを正方形(🦀)だけはやしたそ(🛸)の男が、(🌨)四(sì )囲あ(🍿)たりを(🗳)見廻わした(🎾)。
(⛪)―(🛳)―構うも(🎬)んかい(🤫)!
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