――工(🧀)場(🌱)(chǎng )細(xì )胞!
――オ(🔌)イ(🙃)、(🗓)あ(👭)まりいじめるなよ。たま(🧑)には大(🌀)学生様(yàng )だっ(🐬)て参(cā(💞)n )観に来るんだからな。
――こっ(🍵)ちへ来たら(🎆)、その間(jiān )だけ便所へ行(❗)(há(♒)ng )ってるわ(🕳)、頼んで(💅)。――本当(dā(🍿)ng )に、どんな気で他人の働いてるのを見に来(lá(🕸)i )るんだか。
(🈺)然し(🥕)これ等の(✝)ことは(🎣)、ど(🧗)れ(💗)もたゞ「能率増進(🕙)」と(✋)か「工場(chǎ(🦉)ng )管理法」の徹(chè )底とか云(⛓)っ(🐏)てもいゝ位のこと(🌩)で、「産業(yè )の合理化(🍥)」(🕴)という大き(🦈)な掛声(🔳)のホン(🗡)の内(🙄)(nè(🈂)i )輪(🔭)(lún )な(🛸)一部分で(🧔)しかなかっ(😶)た。――「産業(👓)(yè )の(⏩)合(hé )理化」は本当の目的を別(bié(🚶) )なところに(💋)持っていた。それは「企業の集中(zhōng )化」(💒)とい(🚺)う言葉で云われている。中や小の(❕)ゴチャ/\した商工業(👃)(yè )を(♐)整理して、(⛪)大(dà )き(🥣)な奴を益々大(dà )きくし(🤷)、その(🦓)数を益々少なくして行こうという(🀄)の(💛)が(✴)、その意図だった(❌)。
「H・S工(gōng )場」の五カ(🍿)年の統(⛲)計をと(🐙)って(🆙)みると、生(🥧)産(💹)高(gāo )が増加(jiā )しているのに、労働(🚾)者の数(shù )は減って(🐗)い(🛀)る。これは二(è(🐱)r )つの意(🚅)味を持っ(🌲)ていた。――(😏)一つ(♉)は今迄以上に労(🤠)働者(zhě )が搾しぼ(♓)ら(🔇)れたと云う(🤘)こと、一つはそ(🔴)れだけ(🐥)が(🖕)失業者(zhě )として、街頭(tóu )に(🥛)お(📪)ッぽり出(😲)されているわけ(🛹)で(🍡)あ(㊗)る。コンヴェ(🍍)イヤーが完備してから、「運(🙆)搬工(gōng )」(😄)や「下働人(🎽)夫」が特に目立って減った。熟練工、不熟練(🚹)工との人数の開きも(🚲)賃銀の開きも、ずッ(📐)と減(jiǎ(🧖)n )っ(🙁)ている(⬇)。驚(👴)(jīng )くべ(📵)きことは、何(hé )時(👴)のま(🏻)にか(👗)「女(nǚ )工」(🙁)の増加したこ(🚽)とで(🔪)、更に女工(gō(❌)ng )が増(zēng )加した頃から(🏗)、工場一般(bā(📪)n )の賃銀が眼に見(jiàn )えない位ずつ低下(🧙)(xià )してい(✔)た。――(🙊)工(gō(🏕)ng )場(🏑)長は、女を使うと(🐌)、賃銀ばかりの点でなく(💹)、労(lá(🏊)o )働(🐁)(dòng )組合(hé )のような(🕚)組織に入ることも(😚)な(🍟)く、抵(dǐ )抗力が弱いから無理がきく(😷)、と云(yú(🎊)n )っていた。
二階(🛂)に上って行って解いてみる(🛂)と(😉)、知(🍠)らない講談本だった。彼は本の背(🌁)をつまん(🈸)で、頁を振(zhèn )ってみた。ぺっ(🍦)たり折り(🌕)畳(dié )まっ(🛍)た(🕴)拾(shí )円(🌿)紙幣が(🏨)二枚(mé(🐼)i )、赤茶けた畳(dié )の(➗)上に(🤐)落ちてきた。
――ね、(🕕)君ち(🖤)ゃ(✍)ん、私いやだわ。女(☕)学(⛑)校(🎚)(xiào )なら、小学校のとき一(yī )緒(xù )の人(rén )がいる(⛄)ん(🌛)だも(🔋)の。
――フン(👾)、どうかな(🐣)……(🚫)。
―(🤟)―(🍦)実(shí )はね、安(🔎)部磯雄が今度(dù )遊(🖱)説に来(😜)る(😳)ん(🍒)だよ(💍)。……それを機会(🎌)(huì )に(🦔)、市(shì )内の講(🔛)演が終って(👊)から、(🌫)一時間ほど工場で(🦍)も(🏊)やっ(🍆)てもらうことにしたいと(🚂)思(sī(💀) )ってるんだ。これは(😟)専務も(⛪)賛(🤼)成(chéng )なんだが……。
男の手(🍁)が(😠)肩に(🚸)かゝった(❗)。
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