――(♏)オイ!
(⛽)―(👗)―芳ちゃんさ!
「Yのフォー(⏰)ド」(🏻)は、そ(🦔)の完(🚰)備し(🥪)た何処へ出(😰)(chū )して(🧚)も恥(chǐ )かしくな(🤹)い(🏖)工(🔥)場(chǎng )であると云(yún )う(👃)ことを宣伝するために、(🔺)広告料の要ら(🚳)ない広告と(📩)し(🛍)て、「工(🏌)場参観」を(🍙)歓(🌨)迎(yíng )してい(🌺)た。「(🍓)製罐業」を可成(chéng )りの程(♓)(ché(🧙)ng )度に独(dú )占している「H・S会社」としては(🍙)、(🥈)工場の設備や職工の(🐼)待(🕠)遇をこ(🕔)の(🈳)位の(👎)ものに(🔈)したとしても、別に(💛)少(shǎo )しの負(fù(〽) )担にならなかった。而し(♟)かも、その効(🐭)果は更に職工(🎷)たちに反(🤑)作用し(🈳)てくることを予想(xiǎng )しての歓(👲)迎だった。――「俺ンとこの工(gōng )場(🐫)(chǎng )は―(🕸)―」「俺(🚁)の会社は――」職工た(😳)ちはそ(💧)う(🎙)い(💸)う(😟)云(yún )い方で云う。自(♏)分(🤕)の工場が(🥞)誰かに悪口をされ(🌁)ると(🛄)、彼等(děng )はおかし(🐞)い程ムキ(😭)になっ(💸)て弁護(hù(📖) )した。三井に勤め(✈)てい(🎍)る社(🌏)員が、他(🥁)(tā )のどの会(huì(🧠) )社に勤めている(🎾)社員の前でも一(yī(💫) )つの(💏)キン恃(🥘)じを(📙)もっている。そういう(🍾)社員は従って決(🤽)(jué(⛷) )して三(sā(🤔)n )井を(🚰)裏切(📌)るよ(🐌)うなことをしない(🛥)。「H(🖨)・S」の専(zhuān )務はその(🐓)ことを知ってい(🚼)たのだ。
会(🤫)社(shè )は更(🧒)(gè(⚫)ng )に市内(🔡)(nèi )に溢れ(🤾)ている失業労働者やすぐ眼の前(qián )で動物(🚪)(wù )線(🌸)以(💭)下(🛬)の労(🍾)働を強いられてい(🎆)る半(🛩)(bàn )自由(⏮)労(láo )働者――浜人足たちのことを(🏇)、たゞそれッ(🌒)切(👥)りのこと(🐎)ゝして見(jià(🐿)n )てはい(🤣)なかっ(♏)た。そういう問題が深刻にな(🍤)って来れば来るほど(🏷)、(⛄)それが又「(🥜)Y(🦆)のフォー(🕥)ド(♌)」である「(🚤)H(📺)・S」の(🔢)職工た(⬜)ちにもデリケー(🕓)トな(✒)反映を示してくるという(🥄)こと(📦)を考えてい(🐄)た。―(🗑)―そういう一方の「劣(🍧)悪(è )な条件(jiàn )」を必要な時に、(📤)必要(🍭)(yào )な程度(dù )にチク/\と(😧)暗(à(🥜)n )示をきかして、職工(gōng )たちに強(qiáng )いこ(⏭)とが云え(🕤)ないようにする。―(🆒)―「(🏻)H・(😯)S」はだか(🌌)ら、イザと云えば、そうい(🗼)う強味を(👝)持ってい(🍼)た(🎖)。
(🌈)――要(yà(🙈)o )らなくな(🛩)った(🍂)ゴミ/\した工(🚣)(gōng )場(🎅)は閉鎖される。労働者はドシ/\街頭(✋)にお(💺)ッぽり出(chū )される。幸(xìng )い(🥝)に首(♌)(shǒu )のつな(💤)がっている労(😈)働者は、ます/\科(kē )学的に、(📛)少(shǎ(🏓)o )しの無駄(duò )もなく(🚩)搾しぼられる。他人事(shì(📔) )では(👦)ないさ。――こう(🏡)いう無(wú )慈悲な摩(mó )擦(🎖)(cā )まさつを伴いながら、資本主義というも(🍐)のは大きな社会化された組織・独占の段階(🛐)に(📆)進んで行くもの(🛐)なの(🤑)だ。だ(♐)から、産業の合理化と(🛏)いうものは、どの一(yī(🤵) )項(xiàng )を取(🔪)り出(🍴)してきて(🅰)も、(🎍)結(jié(😂) )局資本(👿)主義(🤓)を(⭕)最後(hòu )の(🦃)段階(jiē )ま(🥝)で発達(dá(🥋) )さ(👐)せ、(🦗)社(🕗)会主義(yì )革命(mìng )に都(😴)合(hé )のいゝ条件を作る(🚆)ものだけれ(🐫)ども、又どの一(🍃)項(xiàng )をとってみ(🕰)ても、皆結局(😰)は「労働者(zhě )」(🎖)にその(👲)犠牲を(☔)強いて行われるも(🌧)のなんだ。――「H(🧔)・S」だっ(🔣)て今に(😧)…(😚)…なア(🚽)…(⛷)…。
ワ(🐼)ザと上わ(💶)ずっ(✉)た声を出(chū(📷) )して、両手(💷)(shǒ(🗻)u )で眼を覆(fù )っ(🥤)た。居(jū(🙃) )ない、居ないをし(🚧)て(⚾)いるよ(🔶)うに。
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