(🕤)いたずらゝしい光を一杯(🌖)にたゝえ(😹)た眼(🛎)で、お君(⛄)をジッ(🔴)と見(🐻)た。
特高主任がフト顔をかしげ(👦)た。鈴(🤳)(líng )木(mù )はその言(yá(👙)n )葉(👱)(yè )の切れ(🐠)間(jiān )に(🏧)思わず身体(🎤)のし(👺)まる恐(⛰)怖(bù )を感じた。
――おじさん、冷たいラ(😯)ム(🤚)ネ(🤠)。あんたは?(🐓)
が(🚣)、工場(chǎng )の日陰(📂)の方(🌞)(fā(🦉)ng )には、(🦕)子供(gòng )が負ぶって(🤞)きた乳飲(💂)子を立膝(⤵)の上にのせて、(😑)年増の女工が胸をはだけて(💮)いた。それが四五組あっ(⏬)た。
「H(⛹)・S(🐗)」では(🔁)、新たに採用(🧙)する職工(gōng )は必ず現に勤務(⚫)している(👿)職工の(🐫)親や兄弟(🎑)か(🧦)……でなければならなか(😚)った。専務は工場の一大(😭)家族(🏞)主義化(📳)を考えて(✍)いた。――然(🤚)しその本(🥒)当(🏇)(dāng )の(🛹)意味(🈶)は、(📖)どの職工も(⬜)お互(♌)いが勝手な(📵)ことが(👗)出(chū )来(lá(🍩)i )ないように、眼に見(🔮)えない「責任上の連(lián )繋れんけい」を作って置くことに(🧚)あった(🚗)。それは更に、賃銀雇傭という冷(📷)たい物(wù )質(zhì )的関係以(♏)(yǐ )外に、(🧕)会社(shè )のその一家(🛐)に対す(🗑)る「(🛫)恩(ēn )恵(🕊)」と(❌)も見(🈹)れた。然(rá(🚅)n )し(😁)何よ(🧚)りストライ(🌘)キ除けになるのだった。で、今合(hé )理化(huà )の政策を施(😗)行しようと(🕳)してい(🥚)る場合、これが役(yì(🥅) )立つこ(📓)とにな(🥁)るわけだ(🔈)った(🕥)。
毎月(✴)三田銀行(🙁)へ提出(👠)する「業(yè(🏈) )務(🙄)報(🚛)告(💌)」(🀄)を書(🔧)かせられてい(💳)る笠原(🌕)は、資(🆙)(zī )本関係(👲)と(⚓)しての「銀(💔)行と会社」というものが(🌳)、(🌐)ど(😢)んな関係(xì )で結びつ(🕵)けられて(📌)いるか知(😉)っていた(🥎)。――(🏞)「H・S工場」(❓)の監督権(🐰)も、支配(pèi )、統(⬛)制権もみん(🧜)な三田銀行(🚏)が握(🌓)(wò )って(🔖)い(🐚)ること、営業(🅾)成績(jì )の(💳)ことで(👰)、よく会(huì(🌥) )社へ文句がくる(🐰)こと、専務が殆ん(🤑)ど(🎛)三(😳)田銀(yín )行(háng )へ(🕘)日(🏠)参して(🥀)いること、(🈳)誇張して云えば、専(🌹)務は丁度逆に(🔫)三田銀行から「(🎠)H(📑)・(🔞)S」へ(🚖)来ている(🌕)出張員のよ(🔰)うなものであること……。こういう関係(🧙)は、いずれ面白いことになりそ(🤠)うだ……(🏗)笠原(yuán )がそんなことを話した。森(🦁)本(běn )は(👛)だん(🍕)/\青空(🆑)(kōng )を見(🤫)ていなかっ(🌀)た。
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