合理化の一つ(📧)の条(tiá(🐣)o )件(jiàn )として、例えば労(🛣)(lá(🍉)o )働(dòng )時間の(🍓)延(✳)長を断行しようとする場合、そ(❣)れが職工(gōng )たち(🦀)の(🦂)反感(🕗)を真正面まとも(🔢)に買(🏙)うことは分り切っている。然し、軍(jun1 )需品を作る(🏉)S(📡)市の「製(zhì )麻(💥)(má )会(🔓)社」や、M市(🔘)の「製鋼所(suǒ )」などでは、(🥁)そ(🎤)れ(⛄)が単(dā(⛱)n )なる「営利事業(yè )」でなくて、重大(🌰)な「国家的義務」であると(💎)いう風に喧(xuān )伝して、安(🏩)々と(👘)延(🤣)長出来(lái )た例があった(🌦)。―(👬)―「抜(🆑)け道(dào )は何処にでもあ(💫)る。」だ(🍛)から、その(💶)工場のそれ/″\の(🚢)特殊(🍟)性を巧(🚤)(qiǎ(🐤)o )妙につ(🏠)かまえれば、案(🎣)(àn )外うまく行(háng )くわけ(⛄)だった。―(🐗)―(🔮)「H・S」も(🔒)そ(🐆)う(👅)だった。
―(💾)―お(🧀)金よ! 男がそのお(⛳)金を女の帯の(💄)間に入れて(🃏)やっ(🌘)たのよ、ど(👍)う?
――男ッ(🛂)てそんなもの(👋)だろうか。どうかねえ(📻)……?(😺)
―(🚌)―(🧘)馬(🗞)鹿な(🆎)!
――(♿)君(🍲)は(⏱)大分(🚼)宿代を(💁)滞とどこらせてるんだな(💒)。
男が(🦃)云(yú(🚁)n )っ(🚜)た。
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