河田は両(🔠)側を(🔚)探(💩)して歩い(🈸)た。そして小さい(🏨)レ(🍋)ストラ(🖕)ン(😂)の二階へ上った(😃)。
(⏭)――それから一銭二(🚥)(èr )銭の日給の(👪)愚痴ぐち。「(🦔)工場(chǎng )委員会」な(🔢)ん(🏄)て何んの役に(🎤)も立っ(🐇)たためし(😢)も(🎞)ない(🌕)けれども、それにさえ女工(gō(🧛)ng )を無視してるでしょ(🙋)う(⬅)。
(📶)―(🧛)―(🔹)共産(🌡)党(🚥)ではない(🍘)さ。
合(hé(🍫) )理(🍲)化(🥥)の一つの条件(😬)として、例えば労働時間(♋)の延(yán )長を断行(háng )しようとす(🚕)る場合(hé )、(👾)そ(📀)れが職工たちの反感を(🌠)真正面(🥙)まともに買(🏩)(mǎi )うことは分り切って(🔅)いる。然し、軍需品(🍴)を(🈺)作るS市(🙄)の「製(🏖)(zhì(🔊) )麻(má )会社(🚜)」や、(♈)M市の(👾)「(📖)製鋼所(🗞)」などでは、それが単(🌫)なる「営(yí(👝)ng )利(⛏)事(♍)(shì )業(📥)」(🔻)でなくて、重(😼)大な(🌛)「国家(🥣)的義(yì )務」であるとい(🎒)う風に喧伝(🙊)(yún )して、安(ā(🏳)n )々と(🦕)延(yán )長出来た例があっ(👛)た。――「抜け道は(🏺)何(🕗)処にでもあ(📞)る。」だから、(🥀)その工(💪)(gōng )場のそれ/″\の特(tè )殊性(🌆)を巧(qiǎo )妙に(⌚)つか(✒)まえれ(➰)ば、案外うまく(🐚)行くわ(⏲)けだった。――「(🕔)H・(🚼)S」もそうだっ(🔚)た。
(「(📽)H・S会社」発行「(🍅)キャン(👐)・クラブ」(❓)所(🛒)載(👊)。)
――じゃ、君(jun1 )か!
会(huì(🎞) )社(⛓)は更(🗝)に市内に溢(✏)れている失(🌩)(shī )業(yè )労(láo )働者(🦎)や(🍙)すぐ眼の前で動物線以下の労(láo )働を強い(🗳)ら(🍛)れ(🛎)ている半(bàn )自由(yóu )労(🚎)働者――浜人(rén )足(📡)(zú )た(🔒)ちのことを、(💫)たゞそれッ切りのことゝして見(jiàn )てはいなかった。そういう問題が深刻になって来れ(😸)ば来るほど、それが又(🏥)「Yのフォード」である「H・S」(😿)の職工(😮)たちにもデリケート(😷)な反映を示(shì )してくるということを考え(🐎)ていた。――そ(🥀)ういう一(✊)(yī(🦔) )方(fāng )の「劣(🤕)悪(🧟)(è )な条件」を必要(yào )な時に(🎺)、必要な(🍫)程(ché(🤷)ng )度(🍤)にチク/\(🏨)と暗示(🏮)をき(😔)かし(📩)て、職(🛋)(zhí )工(gōng )たちに強い(🐢)ことが云えな(⚽)いようにす(🕋)る(🕧)。――「H・(🚢)S」(🛄)はだか(🏿)ら、イ(🔼)ザ(🔰)と云え(🎮)ば(🚗)、そういう強(qiáng )味を(👁)持っ(🚪)て(🙇)いた。
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